카카오엔터테인먼트 Corporate HRDOD 자기소개서 와 면접자료 | 문서저장

사람이 조직 안에서 성장할 수 있도록 돕는 일에 관심이 많았습니다. 처음부터 HRD라는 단어를 알고 시작한 건 아니었지만, 누군가 변화하거나 성장하는 과정을 옆에서 지켜보고 돕는 일을 할 때 가장 보람을 느꼈습니다. 대학교 시절 다양한 교육 프로그램에 참여하면서 콘텐츠 자체보다 그것을 경험하는 사람이 어떤 생각을 하게 되고, 어떤 행동을 하게 되는지가 훨씬 흥미로웠습니다. 특히 교육 기획 활동에서 커리큘럼 구성이나 자료 준비보다 피드백을 분석하고 다음 프로그램에 반영하는 과정에서 몰입감을 느꼈습니다. 그 경험이 지금의 진로 선택에 가장 큰 영향을 주었습니다.
비교과 프로그램 기획단 활동 당시 ‘전공 탐색 세미나’를 운영한 적이 있습니다. 단순한 특강이 아니라 학생들이 실제로 자신에게 맞는 진로를 고민하고 표현해볼 수 있도록 구성하고 싶었습니다. 기획 초기부터 커리큘럼을 짜고, 강연자 섭외, 예산 조정, 참가자 모집까지 모든 과정을 직접 경험하면서 처음엔 시행착오가